Освен, че груповото
интервю е стресиращо, то има и други
недостатъци. По-специално, колективното мнение на група експерти не
позволява да се вземат под внимание индивидуалните характеристики на
кандидатите, които биха излезли наяве по
време на личен разговор. Освен това оценката няма да е обективна, защото хората
са тревожни и не се държат
нормално.
Като се имат предвид тези данни, не е
желателно работодателите да
злоупотребяват с груповите интервюта, особено ако свободната длъжност не е
свързана с постоянен стрес и не изисква работникът или служителят да взима
бързи решения. Ако стрес вариантът е за предпочитане пред ръководството на
компанията, желателно е да се комбинира с индивидуални интервюта - тези форми се
допълват взаимно и могат да позволят да се направи правилното решение за
лицето.
Ставайки част от едно групово интервю, е желателно
да следвате няколко правила.
- Без значение
колко е ужасно, бъдете себе си. Неестественото поведение ще повлияе на
оценката.
- Колкото и въпроси
да ви задават, вашата цел е една и съща - да се покажете на работодателя в най
–добрата светлина.
- Не се обезкуражавайте от конкуренцията. Вие можете и знаете!
- Спазвайте
правилата за действие в отбора: не плачете, не бъдете груби, показвайте уважение
към събеседниците. Опитайте се спокойно да приведете своите виждания на
останалите конкуренти и на интервюиращия.
- По време на
интервюто се опитайте да си спомните (или напишете) името на всеки интервюиращ.
- Не забравяйте, че
групата от анкетьори не е единен разум.
Те са различни хора със собствено мнение,
така че обърнете внимание на всички събеседници, като се обръщате към всеки
лично и го гледате в очите. Дори ако смятате, че някой от представителите
на компанията е враждебно настроен към вас, не се притеснявайте за това. Той
може би просто да играе ролята на "лошото ченге". Както и да е,
окончателното решение ще бъде взето въз основа на консенсус. Невъзможно е
да се угоди на всички, така че просто демонстрирайте уважение към вашите противници.
- И на последно
място. Дори, ако някога сте имали горчив опит от участие в групово интервю, което е
било неуспешно, нека сега то ви е от
полза. Бъдете психолог и се опитайте да разберете какви са очакванията на
отсрещната страна, какви хора стоят срещу вас. По този начин ще можете да се
представите по най-добрият начин и да се откроите от останалите.
Няма коментари:
Публикуване на коментар